Карьера в ОЗММ

Кадровая политика Оскольского завода металлургического машиностроения нацелена на привлечение ответственных и профессиональных работников, которые дополнят сложившийся трудовой коллектив предприятия. Для этого обеспечиваются безопасные условия труда и социальная защищенность сотрудников, заслуженный  рост заработной платы и различные виды поощрений, профессиональная подготовка и развитие персонала.

Трудовые отношения между работодателем и работником должны основываться на принципах социального партнерства,  их взаимной ответственности за результаты труда, обеспечении равенства возможностей всех работников,а также соблюдении социальных льгот и гарантий.

Привлечение на завод талантливых сотрудников и опытных квалифицированных специалистов является одной из основных целей кадровой политики Оскольского завода металлургического машиностроения.

 

Вакансии

Сталевар электропечи
Токарь (карусельщик, расточник, фрезеровщик, токарь ЧПУ)
Инженер (металловед)
Слесарь-электрик по ремонту ГПМ
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
Слесарь-ремонтник
Электрогазосварщик
Ученик станочника
Машинист мостового крана
Водитель кат. С, Е
Контролер в литейное производство
Рабочий в литейный цех
Водитель погрузчика
Фельдшер
Кладовщик
Газорезчик
Машинист насосных установок
Инженер-эколог
Лаборант-инженер
Мастер механосборочного участка
Начальник механосборочного участка
Отправить резюме

 

Формат файла RTF, DOC, PDF